泰安市生态文明建设目标评价考核办法出台

为强化绿色发展鲜明导向，加快推进生态文明建设，根据《山东省生态文明建设目标评价考核办法》，11月11日，泰安出台《泰安市生态文明建设目标评价考核办法》对各县(市、区)党委和政府，泰安高新区、泰山景区党工委和管委会生态文明建设目标实行严格评价考核，考核结果作为党政领导综合考核评价、干部奖惩任免的重要依据。

生态文明建设目标评价考核实行年度评价、五年考核。考核结果采用百分制评分和约束性指标完成情况等相结合的方法，考核结果划分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。为确保各项工作切实落实到位，专门研究制定了“绿色发展指标体系”和“生态文明建设考核目标体系”两大体系。“绿色发展指标体系”主要包括资源利用、环境治理、环境质量、生态保护、增长质量、绿色生活和公众满意程度7大项内容、52个具体考核指标。“生态文明建设考核目标体系”主要包括资源利用、生态环境保护、年度评价结果、公众满意程度和生态环境事件等5大项内容、23个具体考核目标，客观衡量各地区生态文明建设的进展和成效。

[责任编辑：杨凡、孙淑燕]

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