泰安市持证专业社工仅448人 缺口还较大

近年来，泰安市社会工作专业人才队伍建设取得一定成绩，5人被评为“齐鲁和谐使者”，10人被评为“泰山和谐使者”。3月21日是国际社工日，记者从市民政局获悉，目前全市持证专业社工仅为448人，这一职业群体的数量还有较大上升空间。

赵晓筱（左）向客户介绍参与社会组织评价的程序。 记者 巢晶 摄

社会工作者不是“居委会大妈”

昨天是第11个国际社工日，本周也是社会工作宣传周。一提到“社工”这个词，不了解的人可能认为这一群体的主要职责是在社区内处理家长里短、邻里纠纷之类的事务。其实，这样的观点是对社会工作的误解。

事实上，“社会工作者”是一个非常专业的称谓。社会工作专业人才是指具有一定社会工作专业知识和技能，在社会福利、社会救助、扶贫济困、慈善事业、社区建设、婚姻家庭、精神卫生、残障康复、教育辅导、群众文化、就业援助、职工帮扶、犯罪预防、禁毒戒毒、社区矫正、安置帮教、人口计生、应急处置等领域直接提供社会服务的专门人员，是社会政策的直接执行者、社会管理服务的专业提供者、社会矛盾的有效化解者、社会公平的积极维护者，是推动社会治理创新、改善社会服务、促进社会和谐有序发展的重要力量。

由此可见，社会工作者能够发挥作用的领域非常广泛，是一个专门为他人提供专业服务的职业，单单将其界定为处理社区内各类事务的观点是非常片面的，也是不准确的。

持证社工仅448人，与发达地区比有差距

作为社会工作专业的研究生，周卉目前在泰山慈善基金会工作，平时从事专业社工工作，如活动的策划和实施推动等。据她介绍，2014年毕业后，自己在广州工作了一年多，专业社工在那里被广泛认可。周卉说：“与南方相比，北方对社会工作的认识相对落后。在泰安，很多人都把社工和志愿者等同起来，还有的人甚至没有听说过社工这个词。因为认可度较低，很多同专业同学并没有从事与社工有关的工作。我做社工这几年，收获还是很大的，尤其是给予需要的人帮助时，感觉人生价值得以体现，觉得很高兴。”“还没毕业时，我就考取了助理社会工作师。”周卉说，她会尽力做好社工这份工作，帮助更多的人。

就读于泰山职业技术学院的赵晓筱即将毕业，目前在泰安市社会组织研究院工作，也是一名专业社工。据赵晓筱介绍，带着对专业的热爱，她选择成为了一名专业社工，班里的同学有的考取了本科，有的通过招聘找了工作，但专业对口的特别少。“为了做一名合格社工，今年我准备参加社会工作者考试。”赵晓筱说。

近年来，我市社会工作专业人才队伍建设取得一定成绩，5人被评为“齐鲁和谐使者”，10人被评为“泰山和谐使者”，但与先进地区相比还有较大差距。记者从市民政局获悉，全市持证专业人才仅448人，而青岛的持证社工已经突破2200人，省内济南、潍坊等城市的社会工作发展也比较迅速。

专家建议对未持证社工开展专业培训

如何推动泰安社会工作发展？如何培养更多、更专业的社会工作人才？除了发挥高校育人的基本职能外，泰山学院社会学教授赵振军认为，对目前从事社会工作的人进行专业培训不失为一条捷径。

赵振军把社会工作称为“奢侈”行业，之所以有这样的观点，赵振军认为，只有当经济、社会、观念发展到一定程度时，社会工作这个职业才可能迎来快速发展的机会。除此之外，赵振军认为真正制约社会工作这一职业发展的因素是专业人才的欠缺。

“现在持证的社工人才较少，但从事社工相关工作的人却不少，甚至有的人虽然从事这一行业，但自身定位不清晰。将这一群体进行适当培训，通过一定课时的学习教育，增强他们工作的专业性，对未来的社工发展大有帮助。”赵振军表示，还可以通过开展免费的社工教育，吸引、教育、培养更多专业人才。

“随着老龄化的加剧，老人有比较多的专业服务需求，青少年也是各种问题的高发群体，对一老一少的帮扶，尤其需要专业社工的介入。”赵振军说，自己对社会工作这一职业的前景十分看好。

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专业社工三年要增十余倍

记者近日了解到，根据市民政局联合多部门印发的《泰安市社会工作人才队伍建设发展规划（2016-2020）》（以下简称《规划》）和《关于进一步加强社会工作专业人才队伍建设的实施意见》，2020年全市专业社工要增加到5500人。

今年全市的民政重点工作提到，要开展社会工作者职业水平证书登记工作，建立社会工作专业人才数据库。根据规划，我市提出，到2020年，全市社会工作专业人才达到5500人，其中具有社会工作师职业水平证书或达到同等能力素质的中级以上社会工作专业人才达到800人，培养和引进高级专业社会工作人才50人。建成1至2个市级社会工作专业人才培训基地，2至3个社会工作专业实训基地。

另外，到2020年，对每名社会助理工作师进行每年不少于24学时的继续教育和培养，对每名社会工作师和高级社会工作师进行每年不少于30学时的继续教育，对现有每名社会工作岗位服务人员进行累计不低于200学时的专业培训。

《规划》还提到，到2020年实现每个城市社区至少设置1个社工专业岗位，建成一支500人规模的农村社工专业人才队伍。

[责任编辑：杨凡、孙淑燕]

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